宿舍管理年終工作總結

時間:2024-01-08 22:50:18 衍祥 年終總結 我要投稿

宿舍管理年終工作總結(通用15篇)

  伴随着新年鐘聲的臨近,一年的工作又将告一段落,回望過去一年的工作,收獲的不僅歲月,還有成長,這也意味着,又要準備開始寫年終總結了。那麼如何把一年一度的總結寫出新花樣呢?下面是小編整理的宿舍管理年終工作總結(通用15篇),歡迎大家分享。

宿舍管理年終工作總結(通用15篇)

  宿舍管理年終工作總結 1

  又到一年期末時,在即将過去的一年中,我作為學生公寓的一名理員,在學校後勤管理處的領導下,秉承“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”的宗旨,在積極做好本職工作的基礎上,不斷進取,時刻為能做一名優秀的學生公寓管理員而努力着。

  首先,我認為,要做一名合格的宿管就要從基礎工作抓起。

  所以在過去的一年中,我認真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資産管理等宿舍管理與服務工作,保障宿舍區住宿生活秩序正常,為學生提供了良好的住宿生活條件。學期初,我認真做好學生的登記入住工作,詳細了解了每個宿舍的入住情況。一段時間下來,我對很多同學都有了深入的了解,為以後的管理工作打下了良好的基礎。另外,通過平時和同學們之間的關愛式聊天,及時搜集學生們對宿舍管理的意見和建議并予以反饋,我與很多同學都有了較深的交流和溝通,也與他們建立了良好的友誼,這讓我今後的工作得到了同學們的大力支持,工作起來也比較得心應手。

  其次,我協調負責公寓維修的工作人員開展日常的維修服務工作,做好日常維修情況的跟進、統計記錄工作。

  保障公寓水電設施使用、運轉良好,滿足了同學們的住宿生活需要。本學期中,我在認真做好公寓學生的報修統計記錄工作的基礎上,及時與後勤維修組的工作人員聯系,并親自參與、監督。保證了每次維修工作的及時、圓滿完成,為同學們的學習生活提供了保障。

  再次,我協助保衛處做好學生宿舍區的。安全保衛工作。

  通過對同學們的安全教育和宣傳并加強自己的值班管理和巡查,做好宿舍區視頻監控系統的日常管理,我全心全意地維護着宿舍區的安全、穩定。當我值守夜班時,每次遇到晚歸的同學,我都會按照學校規定讓她們在記錄表上登記,并适當詢問晚歸的'原因,耐心地給她們講解晚歸的危險,教導他們下次按時回宿舍。

  此外,在過去的工作中,我也存在着一些需要改進的方面,例如對學生的衛生教育、安全教育應常抓不懈,科學管理、規範管理還不夠深入等。這些我在今後的工作中一定會着重注意,争取做一名更加優秀的宿舍管理員。

  最後,随着學校制度的不斷完善和我們宿舍管理員自身的不斷進步,相信以後我們的學生公寓管理工作會邁上一個更高的層次。

  宿舍管理年終工作總結 2

  20xx——20xx學年下學期的工作即将結束,回顧本學期我們校宿管部的成長曆程,既有值得我們驕傲的方面和成功的經驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓。

  本學期伊始,我們校宿管部就拟定了本學期的工作計劃。在學工處、校團委的領導下,我們部門的工作很快地步入正軌,并按照本學期的工作計劃有條不紊地開展了各項工作。

  3月6号我部與校女生部,心協在音樂廣場舉辦了一場慶“三八”節的綜藝活動,活動以知識問答、歌舞、表演相結合,我們部也别出心裁的推出了一個“寝室風采展”節目,通過四個女生精彩的表現,展現了當代大學生的寝室文明,更教育了大家要珍惜寝室間這份難得的友誼。整個活動總體來說進展都很順利,各個節目都達到了預期的效果。

  3月12,我部與校生活部聯合進行“學生生活”問卷調查。旨在傾聽同學們對校宿管方面的意見和建議,使我們的工作能夠有的放矢。更好的為同學服務。調查結果報告已刊登在第四十九期學生會工作簡報上.

  3月20日,我們開始了全校衛生普查工作,盡管同學們有些對此有疑議,但它的'确有助于大學生良好的生活,學習習慣的養成,提升江财寝室整體精神風貌。它一方面有助于我們了解全校宿舍的整體情況,另一方面也可以及時發現學生宿舍存在的一些安全隐患,從而即時得到解決。為規範全校衛生普查工作,我們專門印發了《衛生評分标準》,專門制作了檢查表和工作證。對于每次暴露出來的全校衛生最差寝室,我們進行了全校通報并将通報結果送達各學院分團委和在全校各樓棟張貼。

  但由于檢查隊伍過于龐大,檢查人員來自各個學院因而不規範,不客觀公正的因素時有發生,在同學中間造成了不好的影響,簽于此種情況并征求同學們的意見。我們将校衛生普查改為校衛生抽查。每星期抽查5~6棟樓進行抽查,原則上一個星期将全校樓棟抽查一遍,檢查時間為4:45~5:30,我們學校實行夏令時之後,我們又将這一時間改為5:15~6:00。為一步規範檢查工作,盡量作到客觀、公平、公正,我們從各學院抽調了優秀的檢查人員來開展這項工作。我們對檢查人員還進行了專門培訓,統一了衛生檢查标準和要求。這項工作我們将進行到停課前一周。

  為配合學校對學生提出的“三自”要求,即自我管理、自我服務、自我監督。并本着服務同學的目的,我們成立了大學生“三自”宿舍管理委員會,旨在探索學生宿舍自我管理的新模式。大學生“三自”宿舍管理委員會由學工處,校團委領導,校宿管部牽頭,各院宿管部共同參與的組織,其基本動作模式是:全校學生宿舍以樓棟為單位劃分,各樓棟設樓長,成立樓棟管理委員會。樓棟管理委員會原則上由該樓棟中住宿人數較多的學院來主導成立,其下設信息員和委員(或者層長),信息員每周向校宿管部彙報一周來的樓棟信息,由我們彙總後報學工處,實現學校與學生之間信息的對稱,并作為一條信息渠道保存下來。

  5月13日下午5:00我們在學工處會議室召開了第一次全校樓棟管理委員會工作會議,就委員會成立以來的工作情況進行了交流。學工處主管領導盧建華處長也出席此次會議并且對我們的工作提出了具體要求,概括起來說為“一個主線,兩個亮點,三項建設”即以“以人為本,服務為先,培養學生成長、成才”。兩個亮點即學生精神風貌展示點,校園文化新的增長點。三項建設即隊伍建設,制度建設,寝室文明文化建設。盧處長的工作指導進一步為我們指明了工作思路和方向,我們将認真總結和吸收,使我們的工作能卓有成效的開展。

  6月1日下午5:00我們将在學工處會議室召開樓棟管理委員會第二次會議,我們将就委員會成立以來的工作做以總結,并針對這個組織的動作模型和體系進行座談,為下學期的工作積累經驗。

  4月中旬在金融學院網絡部的幫助下我們建立了部門網頁。這裡有最新的信息發布,這裡有心與心的交流,我們有部門簡介、情況概述、信息動态、樓棟信息反饋、留言闆。歡迎點擊、關注、留言,讓我們攜手來共建美好家園。

  4月28日我們推出了“春天的衣食住行”對一些生活方面出現的問題給同學們提個醒,使同學們在我們學校渡過一個愉快的的春天。

  20xx校宿管部願意以一顆誠心,一份責任,無限服務與江财學子共建溫馨家園。

  宿舍管理年終工作總結 3

  又到一年期末時,在即将過去的一年中,我作為武當武術學院宿舍管理組的小組長,這一學年來在後勤部領導關心重視下、在宿管小組全體成員的共同努力下、在廣大同學的大力支持下,工作開展的井然有序,完成了後勤部交予宿管小組的各項任務,承擔起了我們宿管小組應盡的職責。

  回顧本學期的工作,既有成功也有不足。日常工作方面本着協助學校輔導員服務于同學的理念有條不紊的開展各項日常工作。

  内務衛生方面:宿管小組每天早晚都按時對宿舍樓進行打掃清理,及時清理垃圾,拖幹淨地面,保證宿舍樓環境的幹淨整潔。積極引導同學們把垃圾放到走廊的垃圾桶,不亂丢亂扔,注意保持寝室的衛生,提升了宿舍整體精神風貌。

  後勤整理方面:宿管小組及時登記學生宿舍的損壞情況,積極協助學校物業維修學生寝室,保證學生良好的寝室環境,讓每個學生都可以把寝室當做自己的家。據統計,全年協助維修2号樓宿舍11次,3号樓宿舍28次,4号樓宿舍58次,5号樓宿舍11次。

  消防安全方面:消防安全大于天,宿管小組每位成員都牢記這句話。從9月1号開始,宿管小組協助學校保衛科每周檢查宿舍樓的消防栓。協助學校學生會全年不定期地對宿舍進行安全檢查,嚴查酒精爐、大功率電器以及其他違禁物品,嚴肅處理和耐心教育違紀學生,保證了宿舍的消防安全。一年來,我校宿舍樓未發生一起安全事故。

  管理紀律方面:宿管小組嚴格登記進入宿舍的外來人員,堅決禁止任何非本棟樓的人員在無正當理由下進入宿舍樓,保證學生的安全。在假期也嚴格遵守宿舍管理的各項規章制度,做好防盜措施。每天早上5點30準時開門,晚上11點宿舍大樓都準時鎖門。但是因為部分學生紀律性不強,無視校紀校規,經常在宿舍鎖門之後才回來。

  又因擔心學生晚上回不了寝室而在外面惹是生非,既斷送了自己大好前程,也給毀壞了學校的聲譽,宿管小組幾乎每次值班都犧牲自己的睡眠時間,給晚歸的學生打開了宿舍樓大門。據不完全統計,3号樓全年給晚歸的學生開門220餘次,4号樓開門280餘次,5号樓開門80餘次,2号樓因為沒有宿管員,記錄隻給開門了3次。

  晚歸的學生不僅影響了自己第二天的學習,也影響了其他學生的正常休息,長此以往,将會對其他學生産生不良的示範作用,帶壞了學校風氣。希望學校繼續加強對學生的安全意識教育,加強學生對校紀校規的遵守意識,對長期無視學校紀律的學生予以嚴重處罰,為學生的學習成長創造一個良好的空間。

  工作中存在着優點的同時也難免存在着缺點,宿舍管理小組人員較少,在某些方面不能面面俱到,不能照顧到宿舍區存在的所有問題。

  總的來說,本學期宿管小組取得了較好的成績,同時也得到學校和同學們的肯定。但在成績背後也暴露了一些我們存在不足之處,所以我們平時更要以高标準嚴格要求自己,工作學習積極進取,不要因為個别學生的問題就影響就對工作的積極性,做好個人思想問題,以更大的熱情來對待工作,以更嚴謹的态度來完成學校交待的任務,使我們的工作能更加卓有成效的開展。

  一、安全方面

  學生在校的安全是非常的重要的,家長放心的把自己的孩子交到我們學校來,我們也應該要讓家長們感覺到安心才行,每當有陌生的人進入宿舍樓的時候我都會認真的詢問,保證不會有不安全的人混入宿舍樓當中。去年就曾有學生在宿舍上當受騙,學生是非常的單純的,很輕易就會相信别人說的話,所以想要防止學生上當受騙除了對他們進行防騙教育之外,也要嚴格的'審查進出宿舍樓的人員,不給騙子可乘之機。今年是沒有出現過一例學生受騙的案例的.,這也說明自己今年的工作是做到位了的。

  二、衛生問題

  在學校住宿的學生是應該要養成好的生活習慣的,每一天我都會挨個的檢查每一個宿舍的衛生情況,對衛生狀況不好的宿舍在公示欄上進行公示,并且報告給班主任,讓學生在下課時間打掃好宿舍的衛生。我檢查是比較的仔細的,從被子到地面我都會仔細的檢查。小的問題我雖然不會扣分但也會提醒此宿舍的學生,讓他們以後多注意這方面的問題。宿舍的幹淨衛生不僅是能夠讓人住得舒心,也能夠讓學生保持身體的健康。

  三、紀律問題

  在熄燈之後宿舍是禁止再有聲音的,我在熄燈之後會巡回的檢查,發現有宿舍在講話的及時的提醒。這不僅是紀律的問題,太晚休息也是會影響到他們第二天的學習的,雖然我隻是一個宿舍管理員,但既然我是在學習工作也要肩負起教育學生的責任,不管處在哪個崗位上,都要做好自己的工作。屢教不改的宿舍我也會對他們進行批評,情況嚴重的會上報給班主任。

  今年自己的工作是很好的完成了的,但在管理中還是有一些疏忽的,明年還是有很多的地方需要加強的。其它的宿舍發生過貴重物品失竊的情況,雖然學校是不需要對此負責的,但這也說明了宿舍管理員的工作是存在不足的,若是不加強管理,很可能會威脅到學生的安全。總之,明年要更好的做自己的工作。

  宿舍管理年終工作總結 4

  20xx年即将過去,回顧本年度自己從事宿管工作的經曆,有如下體會和總結。

  一、明确了宿管老師工作職責

  通過學習和培訓,自己對宿舍工作的職責、範圍、目标和要求有了更加明确的認識,對相關工作條例和規定有了更深的了解。進一步體會到宿管工作是整個教學管理工作的一個重要部分,為學生服好務是宿管老師的應盡之責,讓學生滿意、為教學服務是宿管工作的根本要求。

  二、增強了服務學生的.工作責任感

  宿管老師要求工作認真細緻,熱情周到。自己堅持工作原則,遵守學校管理要求,嚴格按各種教育制度辦事。堅持了每天有工作記錄,每天有巡視檢查,每天有交接小結,每一周有工作彙報,凡重大事情及時向領導彙報,保障了工作有條不絮,良性互動。尤其注意了學生宿舍的安全管理,注意力防火防盜、節水節電。宿舍工作要求以學生為本,讓學生體會到學校就是他們的家。圍繞這一目标,作為宿舍老師就要有愛心、有耐心、有熱情,在日常工作中就要曉之以理,動之以情,正确處理好管理與被管理之間的關系。

  三、進一步提高了宿管工作水平

  過去自己對宿管工作認識膚淺,在實踐中通過向其她老師學習,通過不斷摸索,有了全新的理解。現在自己更能服務于、服從于這項工作,并不斷改善工作方式和方法。自己注意與其她老師搞好團結,工作上相互協調、相互支持。與學生相處中,既保證了嚴格按制度辦事,又不使師生之間形成矛盾對立。對于學生存在的一些不理解,自己都面對做好理解和宣傳,從根本上推動好學校、學生的利益,使廣大學生能服從管理,安心學習,認真掌握好應有的知識文化,成為對社會有用的人。

  四、更加明确了今後的努力方向

  宿管工作是一個繁雜、系統的工程,有許多方面還值得研究和思考。自己表示要在學校領導的安排下,在各位同事的幫助下,進一步做好宿管老師的本職工作,進一步做到認識到位、職責到位、服務到位,努力使宿管工作更好地适應新時期、新形勢、學校教學管理的總體要求。

  宿舍管理年終工作總結 5

  在即将過去的一年當中,我作為學生公寓的一名普通管理員,在上級部門的領導下,在“一切為了學生,服務學生宗旨”的指引下,作為一名新進的宿舍管理員。這一年以來,經過不斷地的努力學習,向領導、同事請教,對學生宿舍的管理工作日漸熟悉和明朗開來。雖然對學生宿舍的管理工作很是努力,但是我自知還有很多做的不夠優秀,因此我還需要向領導和同事學習求教。 下面我将做出全面的總結,希望領導對我的工作提出寶貴意見。 首先,我覺得宿舍管理安全第一,安全是學生學習好,生活好的重要保障。宿舍安全包括學生的人身安全、财産安全。影響安全的因素有諸多,如:用電、用水造成的事故,外來社會人員造成的事故,學生自身與人之間的矛盾造成的.事故,生活挫折、心理壓力造成的事故等。明确可能誘發事故的因子,對于及時預防,以及事故發生時第一時間處理尤為重要。作為學生宿舍管理員,有義務學習安全知識,樹立安全意識,及時排查和上報安全漏洞,處理突發的安全事故。

  對于安全工作主要分為三大時期,開學期間、節假日期間、日常管理期間。第一,在開學初期要做好,新生接待、入住登記工作,詳細了解每間宿舍的工作情況,方便以後了解學生,做好學生工作。開學期間外人人員較多,對外來人員尤其是商業推銷人員拒絕進入宿舍樓,減少外盜現象,确保宿舍學生人身及财産安全。第二,在節假日期間,要做好學生的用電用水管控工作,檢查宿舍的鎖門情況。第三,在日常管理中,嚴格執行學校宿舍安全管理條例。對各個學生宿舍進行有重點的安全知識宣傳工作,對用電用水量大的寝室做好大功率電器的排查和節電節水教育工作。在打掃各樓層衛生時如發現個别寝室存在的安全漏洞,及時告知該寝室學生或立即上報主管領導。

  其次,我覺得作為宿舍管理員,要熱愛工作崗位,待學生如親人,建立和諧的宿舍管理員和學生間的關系。學生是善良的,有知識的,懂文明的,善于對學生做好幫助、服務、教育和宣傳工作是構建和諧關系的法寶:

  用努力工作換取學生的尊重。勞動的人是讓人尊重的,宿管員怎麼做學都看在眼裡,因此在工作我時刻嚴格要求自己做好本職工作,做一個優秀的學生宿管員。對于樓棟衛生的打掃,總是很細心,每天都會對漏洞内外進行清掃和拖洗,定期打掃天花闆,按時洗大門及牆壁。每次打掃時,時常會有學生說,“阿姨,你掃的太幹淨了”。每次聽到這樣的話語,心裡總是很開心。

  用熱心幫助學生換取學生的信任。将心比心,對學生的幫助有時也許隻是在舉手投足之間,但是做與不做,意義大為不同。如702室有位同學的衣服破了、扣子掉了。雖然我對縫紉之事不太會,當同學找到我時,我還是盡力的給予幫助,因為這是同學們對我的信任。105室有位同學因家在山西,離校較遠,冬季來了要我幫助他打一床棉絮,對于學生的信任我備感高興,我十分樂意為學生服務。 作為普普通通的宿管員我是忙碌,卻也是充實的,還是快樂的!我時常在想生活的快樂在哪裡,我覺得生活的快樂就在于,做好本職工作,服務學生的過程之中。 在新的一年即将到來,我将用飽滿的熱情服務學生,對待工作,是自己成為一名合格的,領導認可的,同學們喜歡的學生宿舍管理員。懇請各位領導對我的20xx年度工作總結提出指導性建議,我将繼續努力、不斷改進。

  宿舍管理年終工作總結 6

  自從20xx年11月24日被安排到2棟宿舍樓當宿舍管理員以來,我已經在那裡工作有60天了。經過這段時間的工作,我認識到做宿舍管理的的發展空間還是很大的。

  在過去的一年中,我作為員工公寓的一名管理員,在公司後勤的領導下。在“一切為了員工,為了一切員工,為了員工的一切”宗旨的指引下,我這兩個月在宿舍管理上取得了不小的成績,當然也存在着許多需要改善的問題,下面是我将全面做出試用期的工作總結。

  首先,對于工作,我認真做好日常的值班管理、門禁管理、鑰匙管理、藥品使用登記管理、宿舍生活秩序管理、資産管理和宿舍管理、維修投遞等服務工作,保障宿舍區住宿生活秩序正常,為員工帶給了良好的住宿生活條件。上班,我一如既往做好工作文檔裡員工調出調入的登記工作,詳細了解和排查每個宿舍的入住狀況。這段時間下來,我對員工都有了大至的了解,為以後的管理工作打下了良好的基礎。

  另外,由于我目前在員工公寓樓工作時間不是很長,因此以後我會花更多的時間來和員工相互了解,與他們搭建良好的關系,讓我今後工作也比較得心應手,更加的團結和諧。

  其次,當有員工報修,我認真做好員工報修登記及申請報修事務,然後及時通知後勤維修組的師傅,時時刻刻跟進維修進度,并記錄在工作表裡。保障公寓水電設施使用、運轉良好,盡量滿足員工們的住宿生活需要。當然,我也都是當日工作當日完成。

  再次,我協助好保衛處做好員工宿舍區的'安全保衛工作,做好安全教育和宣傳工作,加強了值班管理和巡查,做好了宿舍區視頻監控系統的日常管理工作,維護宿舍區的安全、穩定。當我值夜班時,我會按時做好宿舍日報表,及時注銷離職人員和退房員工的門禁,去各個樓層巡查簽到。每當遇到一些違反了公司章程問題,我都按公司的規定在記錄表上登記,并适當詢問事情的來龍去脈,耐心地教育他們。

  每周,我們都會進行整個宿舍5S檢查工作,盡管部分員工對此頗有些異議,但這樣的确有助于員工良好的生活及良好習慣的養成。有助于提升寝室整體精神風貌。它一方面有助于我們了解整個宿舍的整體狀況,另一方面也能夠及時發現宿舍裡存在的一些安全隐患,從而即時得到解決。為了規範整個宿舍5S普查工作,我們專門印發了《5S評分标準》,給每一間宿舍進行評分,對每次檢查出來5S最差寝室我們進行了整個廠區批評通報并将批評通報結果發至各工廠廠辦和在宿舍宣傳欄張貼。對于5S優秀宿舍我們對其進行表揚嘉獎并發放小禮品。為了整個宿舍人生及财物安全工作,我們還專門印發了《安全檢查表》。對于每次排查出來藏有管制刀具、私自拉網線、藏有電磁爐、電吹風等大功率電器的寝室,我們進行了整個廠區批評通報并将批評通報結果發至各工廠廠辦和在宿舍宣傳欄張貼。

  在那裡我學會了制作各類表格,排5S值日表及彙總,學會了函數的應用。學會了門禁注冊/注銷及異常處理,學會了批量分配員工住宿,學會了刷牆,還學會了一些簡單維修、更重要的我學會怎樣與這麼多同事和諧共處。其實這些還遠遠不夠。需要的不僅僅僅是這樣,對自己的要求對自己的目标。當然,在工作中,還存在着一些問題,比如對員工的衛生宣導、安全宣導應常抓不懈,科學管理、規範管理還不夠深入等。這些我在今後的工作中我必須會高度重視,争取早日克服和完善後續的工作!

  總之,随着公司不斷成長,制度也在不斷的完善與創新,在公寓管理方面必然會遇到新的挑戰,但我堅信在公司領導的帶領下,我将會做的更好。

  宿舍管理年終工作總結 7

  學年,是我校宿管工作不斷提高,不斷完善的一年,也是取得較好成績的一年。在學校政教處的領導下,各位班主任的配合下,我以高度的責任感,努力完成學校下達的各項任務指标。下面就20xx學年工作總結如下。

  一、宿舍安全管理方面

  宿舍安全工作是一直強調的,也是重中之重的工作,安全無小事,出事沒有回頭路。所以在工作是我們把安全管理工作一直放到首位。

  1、時刻警惕着私拉電線,使用明火和使用大功率電器的現象出現。這一年來,我們不間斷的宣傳,并以教育引導為主,學生上課時我們進行排查,發現有寝室使用大功率電器的立即沒收,消除了安全隐患。另外,我們還要求同學們之間要相互提醒,共同監督。

  2、抓好學生晚歸、不歸現象。我們嚴格遵守查房點名制度,做好查房記錄,對晚歸、不歸學生,總是想盡辦法利用發短信、打電話與學生聯系,查清去向,做好記錄,次日把晚歸、不歸信息送給各分院。

  3、我們要求自己時刻摸清學生的思想,每月要對所管理的學生進行思想交流,及時發現有思想情況的學生及時疏導、上報。

  二、宿舍管理服務方面

  宿管工作是個比較繁鎖的工作,水、電、門、窗、床、鎖等等都是我們日常要報修為學生服務的工作。對于故意損壞公物的`學生,除了批評教育還要追交賠款。

  住校的學生大部分都是第一次離開父母,有些學生生活上不能自理,我們要求對待學生要象對待自己的孩子一樣。夜裡遇到學生生病,我們的宿管員陪同去醫院。并利用黑闆報做好各種宣傳,做好寝室用電安全的警示、個人物品保管、好人好事的表揚、天氣變化的預報、增添衣服各種通知等等。

  三、宿舍衛生方面

  寝室衛生是曆年來的老大難,為了改變這一狀況,促使學生養成良好的生活習慣,營造一個文明的學習、生活和休息環境。我們每個星期不定期的對各樓層寝室進行逐一檢查,評出“文明寝室”通過光榮榜給予宣傳表揚,并對髒、亂、差的寝室進行督促整改。,通過長抓不懈,寝室衛生面貌比往年有了較大的改觀。

  回顧即将過去一年,我們完成了學院交給我們的各項工作,為學校做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到,離校領導的要求還有一段距離,展望未來,我們緊緊圍繞正德厚生,務實創新的育人理念,把宿舍管理工作做得更好,争取更上一層樓。

  宿舍管理年終工作總結 8

  宿管工作是學校管理工作的重中之重,隻有宿舍管好了,領導和老師們才能吃上一口安心飯,睡上一個放心覺。這幾年我校宿管工作,抓得實,抓得細,管得嚴,管得活,取得了很好的成績,具體我們做了以下幾方面的工作:

  一、領導思想重視,認識清楚工作。

  紮實把宿管工作當作學校的一次重要工作來抓,把宿管員當作一個教育工作者,學生管理者來看待,從競聘工作、培訓上崗、制度管理、組織督察,環環相扣,有力地保障了宿管工作的順利開展。

  二、從源頭抓起,宿管員的“聘”“管”年年有新意,屆屆有提高。

  過去我們也和多數學校一樣,從教工家屬選拔宿管員,因選擇面窄,容易落入論資排輩的窠臼,工作積極性不高,難于管理。從06年起,我們頂住壓力,發揮鲇魚效應,引入競争機制,預留20%的名額引進校外下崗工人,參與競聘,搞活了一塘水,帶動了一班人,宿管員危機意識增強管理變得容易了,工作責任心得到了強化。

  在管理上,過去選用後勤人員管理,限于工作能力和古今,經常吵吵鬧鬧,領導費心多,工作難推動。前兩年,我們把宿管工作改為政教處主管,總務處和年級協管,從前勤抽調專人管理,工作大有起色,各項管理規章制度得已健全、落實。今年我們更進一步,從宿管員中選拔責任心強,能力突出的同志,管理日常工作,工作方式從“給我沖”變成了“跟我來”,由于管理者也是參與者,心貼得更近,聯系更緊,各項工作抓得更實在,更細緻,更完善了。宿管員和學校、宿管員與宿管員之間關系更融洽了。

  三、抓衛生工作。

  自郭校長來後,抓衛生工作是我校一大特色,老師們戲稱為“沒錢吃飯,有錢洗面”,衛生工作是天天查周周抓,月月評比。

  首先,每天早上宿管員要督學生室内衛生要打掃,床鋪要整理,衛生間要沖洗,物品要擺放整齊,并在宣傳欄公告,情況嚴重的一個電話到年級辦,學生停課也要馬上回來返工,搞了一兩次以後,形成了習慣就好辦了。

  其次,每天上午把公共場所、樓梯、過道、廁所、洗漱間衛生,由宿管員全面細緻地打掃一遍,學校管理人員作一次巡查紀錄,下午再做一次保潔工作,或對衛生死角加以突擊一下。

  再次,每周六抽出一到兩節課,把宿舍、教室裡裡外外沖洗一遍,由相關處室進行檢查評比,最後一關,每月或節假日放假,天上要掃,牆上抹,地下要洗,床上桌上要整理,衛生工作搞徹底,全體黨委成員行政放子親自檢查、評比,結果與工資挂鈎,幾個環節下來舍得、時間、精力、衛生自然能搞得可以。

  四、學生管理方面。

  第一,學校從領導到學生,都叫宿管員為xx老師,不叫xx師傅,把宿管員當老師看待,樹立她們的威信,支持她們的工作,培養她們的責任心。每學期結合學校教育工作會議對她們進行培訓,使她們敢管、能管。

  第二,要求宿管員熟悉情況,對所管理的學生要全面了解,給制好住宿圖,x棟住的是那個年級x層住的是那幾個班,x班住那幾個寝室,每個寝室室長是誰,每個床鋪住的是那個學生,每個學生對應的班主任電話、年級管理人員的電話,問題學生名單,位置都要心中有本帳,發現問題能按圖索骥,綱舉目張,馬上能落實到人、到班。

  由于社會不良風氣的腐蝕,留守學生比例大,問題學生不少,家庭疏于管教,社會上的一些不良風氣,如抽煙、喝酒、抹牌、賭博、外出上網等現象在學生中時有發生,宿管員白天加強巡視,晚上逐室清理,學生會加強配合,每個年級學生會有宿管部,每棟樓有樓長,每層有層長,每室有室長,每班有安全委員、宿管委員,發現問題及時處理。凡宿管員報上來的嚴重違紀的,報一起重視一起,處理一起。

  第三,大事積極管,小事不放松,每天早上督促學生起床,一到早操時間立即鎖門,未出門的學生作遲到處理,由年級辦或班主任來領取。白天嚴防異姓同學竄門,對請假回寝室的學生需挂班主任的批條,方能放進,對來訪、送東西的.家長、親友進行登記,晚上對歸寝情況及晚寝紀律進行督導。對學生突發疾病等情況及時協助處理,辛勤的耕耘,獲得豐厚的回報,寝室員對學生的關心,也獲得了學生和家長的支持、肯定。

  五、學校重視。

  我校宿管工作在學校領導重視、班主任的支持、學生的配合和宿管員的努力下取得了很好的成績,得到了學校比較一緻的肯定。

  第一,幾年來我校宿管工作從未發生重大安全事故。

  第二,衛生工作一天也沒松懈,學生宿舍天天幹淨、整潔。

  第三,晚寝紀律較好,保證了學生充足的休息時間。

  第四,宿管員與老師配合較好,樓棟之間既競争,又協作,有一個健康向上的工作氛圍。

  第五,保障工作及時到位,水電、床安全隐患發現問題立即上報,專人負責及時處理,從未年皮推誘現象。

  六、存在的問題。

  第一,由于學生發展較快,從中師的400多人發展到現在的5000多人,學生人數10年間翻了10倍,住房設備沒有翻10倍,學生住得比較擠,條件達不到現學要求。

  第二,由于設備老化,用水用電負荷集中,人數多,加上外部條件的限制,發生故障在所難免,一但出問題,小事也能造成很大的不便,弄得管理人員精神高度緊張。

  第三,宿管員待遇不高,但是工作強度特别大,每天工作十幾個小時,特别是有三棟樓,每棟隻有一個宿管員,基本上隻要不放月假,就一天接一天24小時連軸轉,學校領導也很關心很同情,但問題隻能一步步、慢慢解決。

  第四,管理工作是一個踢皮球的過程,施加的力度越大,反彈也就越大,學生宿舍的問題反映到年級班主任,大多數能及時處理,有時,班主任不在校内或正在上課,溝通起來有難度,次數多了也厭煩。

  第五,留守學生、問題學生、心理有毛病的學生,工作難做,既要嚴格管理,又要人性化處理,對一般宿管員來說确實難度太大,超出了她們能力範圍。

  第六,宿管員有統一要求,各年級有不同的安排,班主任各有個性,學生更是千差萬别,如何統一、協調,确實是一個值得深入探讨的問題,也是現實中最難的一個問題,在這方面,我們将借鑒外圍經驗,深入研究,逐步提高管理效益。

  宿舍管理年終工作總結 9

  為進一步加強寄宿區的精神文明建設,加深對寄宿生的思想品德教育,豐富寄宿生的日常生活,本學年以服務學生和保障學生“學習時有精力、生活上能安心”作為指導管理我校寄宿生的總目标,完成了各項常規管理工作。下面分項進行總結:

  一、文明的居室,情趣的生活

  拟定了一份計劃,具體如下:

  1、每日早晚兩次不定時以高要求、嚴标準對各寝室予以檢查、評比,每月份公布1次最佳宿舍與後進宿舍名單,這些評比成績與學生積分密切挂勾。

  2、對住宿區的公共衛生予以分工負責,落實到人。

  二、嚴格管理,提高對寝室安全管理重要性的認識,明确安全是宿舍管理的頭等大事,提出了防火、防盜、防惡性事故的具體辦法、措施。

  三、其次抓文明衛生:

  1、在宿舍,組織學生成員、各寝室長積極行動輪流值班,對宿舍内外亂扔垃圾、吸煙、喝酒等不文明行為進行督促檢查;

  2、在宿舍内張貼标語,誘導學生養成良好的衛生習慣,張貼文明用語,為學生創造文明的環境。

  3、 自開展創建文明寝室活動以來,學生宿舍衛生狀況有了很大的改觀,亂扔垃圾、随地吐痰現象明顯減少,講文明、講禮貌、講衛生、講道德、講秩序在公寓内外蔚然成風。

  四、日常工作中重點突出抓财産管理,實行财産損壞的'責任追究制度。

  五、對學生違紀方面的管理:

  1、課餘時間走進學生宿舍,在平等、友善的基礎上,誠懇與學生交流、溝通,耐心聽取學生反映的問題,及時向學校有關方面反映解決。

  2、召開學生座談會,認真聽取學生反映的問題,及時答複;

  3、寝室設學生聯絡員,由學生會幹部成員和寝室長擔任。在宿舍發現問題随時與家長、班主任聯系,防止事件發生、事态擴大。

  4、與政教處及時聯系。對檢查中發現的問題,如學生抽煙、喝酒、點蠟燭、鬧矛盾、丢失錢物、潑污水、随地大小便等,除制止、勸說、糾正以外,及時告知政教處人員。

  六、工作中存在的主要問題與不足

  1、對學生的衛生教育教育、安全意識教育應常抓不懈。

  2、工作方法還存在一定問題,宿舍内以活動為載體的管理育人、服務育人工作開展不夠深入、紮實,科學管理、規範管理尚未實現;

  3、以人為本的管理、服務理念還沒有深入人心,服務意識、服務水平尚待進一步提高。

  4、宿舍的室貌整頓及美化行動遲緩;

  5、宿舍的文化建設、學生自我管理組織建設還沒有完全落實。

  宿舍管理年終工作總結 10

  學生宿舍管理在學校領導的關心、支持和學生處的正确領導下,在教導處的大力配合下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設和科學管理為手段,積極緻力于營造良好的安全育人環境。尤其是在貫徹上級的有關精神之後,将宿舍安全、衛生工作放在首位,紮實認真做好工作。

  一、圍繞中心,服從大局,做好宿舍調整及管理服務工作

  1、做好宿舍調整工作。為了達到上級提出的有關住宿标準,宿舍管理方面,克服各種困難,積極做好學生的思想工作,有力确保了學校的安全穩定大局。

  2、宿舍晚間熄燈制度。為了配合校風學風建設,加強對學生管理制度,熄燈後加強了查宿舍人員名單,了解學生動态情況。有什麼問題及時上報。

  二、完善制度,規範程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式

  堅決落實“依法治校”原則,注重加強制度建設。在原有制度基礎上,吸取管理經驗,推行程序化管理,規範統一補充完善了一系列的宿舍管理制度。

  三、改善學生宿舍硬件設施,優化育人環境

  1、發現問題,向學校報告,完成了對學生宿舍的維修改造工作,不僅安裝了鋼窗和防護網,并安裝了滅火器,以确保住宿生安全衛生的居住環境。

  四、進一步做好學生宿舍的安全與穩定工作

  1、加大宣傳力度,每周一組織學生學習宿舍管理制度。做好規定的.解釋工作;另一方面,對于用電、防火、防盜等安全事項,我們進行了持續不斷的宣傳,毫不松懈。這樣,有力确保了安全與穩定工作的順利開展。

  2、加強檢查與維修。為杜絕安全隐患,學校建立了例常巡查制度,于每天宿管教師對各宿舍樓進行安全巡查;有問題及時上報,除了平時的例常檢查外,有時學校領導班子組、辦公室人員、班主任都會突擊檢查宿舍衛生情況,使用電器、私拉亂接電線、等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查,對于違章電器堅決予以沒收和教育。

  3、進行宿舍安全演練。學校制定出宿舍學生在突發事件來臨時的應急處理預案,并專門做了多次的演練操作,讓學生學會在突發事件來臨時的處理方法。

  4、為了确保學生的經濟(零花錢)的安全,采取了整存零取的管理制度。

  5、堅持每天檢查寝室衛生,确保學生寝室幹淨衛生。為了培養學生良好衛生習慣,保證寝室幹淨整潔,做到經常檢查,檢查過程中,對表現較差的寝室,進行教育,并對該寝室進行思想教育工作直到該寝室的學生認識錯誤改過自新。

  6、堅持每天檢查寝室紀律,确保學生就寝紀律。為了使每位同學養成良好作息時間習慣,确保同學晚上就寝安全,嚴格查寝。

  7、充分發揮寝室長的作用,做到每月跟寝室長進行一次交流,共同抓好學生寝室工作。

  總之,這一個學期來,感到工作充滿了陽光。今後我将本着“與時俱進”的精神,繼續保持高昂的精神狀态和飽滿的熱情,努力為學生做好服務工作,認真研究學生宿舍管理工作。使學生宿舍管理工作不斷趨向科學化、規範化、人文化。

  宿舍管理年終工作總結 11

  又是一年期末時,在即将過去的一年中,我作為學生公寓的一名普通的管理員,在學校後勤的領導下,在“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”宗旨的指引下,我本年度在宿舍管理上取得了不小的成績,當然也存在着需要改進的問題,下面我将做出全面的總結。我衷心希望領導能對我的工作提出寶貴意見。

  首先,我認真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資産管理等宿舍管理與服務工作,保障宿舍區住宿生活秩序正常,為學生提供了良好的住宿生活條件。學期初,我認真做好學生的登記入住工作,詳細了解了每個宿舍的入住情況。一段時間下來,我對很多同學都有了深入的了解,為以後的管理工作打下了良好的`基礎。

  另外,由于我在學生公寓樓工作時間很長,因此與很多同學都有了較深的交流和溝通,也與他們建立了良好的友誼,這讓我今後的工作得到了很多同學們的支持,工作起來也比較得心應手。并且,我們開始了全校衛生普查工作,盡管同學們有些對此有疑議,但它的确有助于大學生良好的生活,學習習慣的養成,提升南廣寝室整體精神風貌。它一方面有助于我們了解全校宿舍的整體情況,另一方面也可以及時發現學生宿舍存在的一些安全隐患,從而即時得到解決。

  為規範全校衛生普查工作,我們專門印發了《衛生評分标準》,專門制作了檢查表和工作證。對于每次暴露出來的全校衛生最差寝室,我們進行了全校通報并将通報結果送達各學院分團委和在全校各樓棟張貼。其次,我協調負責公寓維修的同志開展日常的維修服務工作,做好日常維修情況的跟進、統計記錄工作,保障公寓水電設施使用、運轉良好,滿足了同學們的住宿生活需要。本學期中,我認真做好了公寓學生的報修統計記錄工作,然後及時通知物業後勤維修組的同志,沒有讓一次維修工作出現失誤。我也都是當日工作當日完成,很好的保障了同學們的學習生活。

  再次,我協助好保衛處做好學生宿舍區的安全保衛工作,做好了安全教育和宣傳工作,加強了值班管理和巡查,做好了宿舍區視頻監控系統的日常管理工作,維護了宿舍區的安全、穩定。當我值夜班時,每次遇到遲歸的同學,我都按學校的規定讓他們在記錄表上登記,并适當詢問遲歸的原因,耐心地要求他們下次按時回來。

  當然,在過去的工作中,還存在着一些問題,比如對學生的衛生教育、安全教育應常抓不懈,科學管理、規範管理還不夠深入等。這些我在今後的工作中一定會高度重視,争取早日克服。

  總之,學生公寓管理工作是一項與時俱進的工作,有待研究和讨論的問題很多,随着學校制度的改變,在公寓管理方面必然會遇到新的挑戰,但我堅信在學校領導的帶領下,我将願意以一顆誠心,一份責任,無限服務與南廣學子共建溫馨家園。

  宿舍管理年終工作總結 12

  新學年裡,在兩院合并的喜慶氣氛中,我們很榮幸能成為宿管會一員。在學院領導和後勤的支持、關心下,在新學期裡我們宿管會成立以來,我們宿管會在學院後勤指導下開展了一系工作,在院領導和生活輔導員協助下,努力引導宿管會成員不斷學習,給公寓學生做思想工作,得到院領導和生活輔導員的認可,現将我們宿管會在這一個多月的學習、工作總結如下:

  一、加強學習,提高自身素質修養

  1、作為我們宿管會這一塊,首先要各成員學習宿舍管理規度,隻有提高自身修養,從自身行為做起,才能有資格去管理學生。

  2、因為我們宿管會工作時間比較特殊,不像團委以及學生會是利用白天時間工作,我們宿管會工作時間都是在晚上别人休息的時候工作,工作比較辛苦,宿管會成員在工作中難免出現情緒波動,這就讓我們生活輔導員以及常委副主任不斷的給大家做思想工作。

  3、在宿管會成立以來,我們常務副主任不斷深入辦公室和領導讨論工作上的細節問題,也和宿舍學生相互交流,逐步了解學生的生活問題以及思想動态,有利于宿管會在今後開展工作。

  4、我們平時以高标準嚴格要求自己,工作學習積極進取,倡導求實精神,不要認為個别學生捉住我們平時工作出現管理的錯誤,不要為了受到影響就對工作的不積極性,要用實際情況地協調心理壓力,做好個人思想問題。

  二、踏實認真工作,積極努力創新

  1、在工作中,難免會遇到這樣那樣的問題,有時還會得罪人,受到學生的威脅。但是隻要我們踏實認真工作,有理可說,慢慢做好學生思想工作,這樣我們的工作才能順利進行。

  2、在宿管會成立以來,我們堅持執行值班制度以及考勤制度,做到責任到位。也堅持每周給各部門部長開例會,每兩周全體成員開例會,讨論工作中所遇到問題,以及工作分配出現的漏洞,也能得到及時解決,不斷為求創新讓各部門做到“人人有事幹、事事有人幹”,從細節上做到分工明确,讓每位成員在工作當中得到鍛煉。

  3、注重實踐工作,在工作中,我們公寓宿管會不斷與基地宿管會進行工作交流,同時也派代表到基地宿舍學習基地宿管會的`管理模式與工作計劃 。同時,我們公寓宿管會還不斷向學生會與團委幹部進行工作交流,學習别人的工作經驗。以提高宿管會的工作質量,讓大家拓展視野,增長才幹,達到鍛煉自己的目的,為以後工作做好準備

  4、經過一個多月的辛苦工作,現在宿管會基本走向正規化,利用空餘時間跟基地宿管會進行一些友益活動,通過這樣的活動,大大增強集體的凝聚力。

  三、正視工作不足,努力迎頭趕上

  同時,在縮管會成立以來也存在不少問題,工作上的失誤和不足,主要是我們對一些問題的認識不夠明确,經驗不足。對外宣傳,工作力度不夠。遇到複雜事情時,沒有找到正确的處理方法。

  以上就是我們宿管會在成立以來的工作總結。如有不足,希望各位領導能及時的提示與指導。

  宿舍管理年終工作總結 13

  學生宿舍管理在校園領導的關心、支持和學生處的正确領導下,在教導處的大力配合下,緊緊圍繞校園的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設和科學管理為手段,用心緻力于營造良好的安全育人環境。尤其是在貫徹上級的有關精神之後,将宿舍安全、衛生工作放在首位,紮實認真做好工作。

  一、圍繞中心,服從大局,做好公寓調整及管理服務工作

  1、做好宿舍調整工作。為了到達上級提出的有關住宿标準,宿舍管理方面,克服各種困難;用心做好學生的思想工作,有力确保了校園的安全穩定大局。

  2、宿舍晚間熄燈制度。為了配合校風學風建設,加強對學生管理制度,熄燈後加強了查宿舍人員名單,了解學生動态狀況。有什麼問題及時上報。

  二、完善制度,規範程序,加強管理,

  探索新形勢下的宿舍管理新模式在原有制度基礎上,吸取管理經驗,推行程序化管理,規範統一補充完善了一系列的宿舍管理制度。

  三、進一步做好學生宿舍的安全與穩定工作

  (1)并定期消毒,開放門窗流通空氣,一方面做好規定的`解釋工作;另一方面,對于用電、防火、防盜等安全事項,我們進行了持續不斷的宣傳,毫不松懈。這樣,有力确保了安全與穩定工作的順利開展。

  (2)加強檢查與維修。有問題及時上報,除了平時的例常檢查外,有時校園領導班子組、辦公室人員、班主任都會突擊檢查宿舍衛生狀況,逐宿舍的徹底清查,對于違章電器堅決予以沒收和教育。

  (3)進行宿舍安全演練。校園制定出宿舍學生在突發事件來臨時的應急處理預案,并專門做了多次的演練操作,讓學生學會在突發事件來臨時的處理方法。

  宿舍管理年終工作總結 14

  在小學生活中,宿舍是一個重要的集體生活空間。對于小學生來說,宿舍不僅是他們休息、放松的地方,更是他們培養團隊合作精神、自我管理能力的重要場所。因此,如何有效地進行小學宿舍管理,為學生提供一個溫馨、安全、有序的小天地,是我們需要探讨的問題。宿舍管理目标小學宿舍管理的目标應主要集中在保證學生的身心健康、提高生活質量以及培養良好的生活習慣。我們希望每一個孩子都能在宿舍生活中學會關愛他人、學會合作、學會自我管理。

  管理方法:

  1、制定明确的規章制度:包括宿舍内的規章制度、行為規範、安全準則等,使學生明确知道什麼是可以做的,什麼是不可以做的,培養學生的自律意識。

  2、加強生活指導:為學生提供有效的生活指導,包括如何處理人際關系、如何應對壓力、如何維護宿舍環境等,提高學生的生活自理能力。

  3、注重心理健康教育:關注學生在宿舍生活中的心理狀況,為學生提供心理咨詢和支持,防止出現心理問題。

  4、定期檢查和清潔:定期檢查宿舍設施,确保設施的正常運行,同時進行宿舍清潔,保證宿舍環境的衛生和整潔。管理效果通過有效的宿舍管理,我們看到了顯著的效果。學生們在宿舍生活中學會了關愛他人、學會了合作、學會了自我管理。同時,宿舍内的規章制度、行為規範、安全準則等也得到了有效的執行,學生的生活自理能力得到了提高。

  經驗總結:

  1、注重學生參與:讓學生參與到宿舍管理中來,讓他們有主人翁意識,提高他們的.積極性。

  2、加強家校溝通:與家長保持密切聯系,讓家長了解學生在宿舍中的表現,同時聽取家長的意見和建議。

  3、定期評估和調整:定期評估宿舍管理效果,根據評估結果進行調整,不斷完善管理方法。

  4、管理人員培訓:加強對宿舍管理人員的培訓,提高他們的管理能力和專業水平。

  5、加強安全防範:對于宿舍内的安全設施進行定期檢查,确保學生的人身安全。

  6、注重宿舍文化建設:通過組織宿舍文化節、宿舍才藝展示等活動,增強宿舍的凝聚力,培養學生的團隊合作精神。

  7、建立激勵機制:設立宿舍衛生、文明宿舍等評選活動,激勵學生積極參與宿舍管理,提高學生的集體榮譽感。總結小學宿舍管理是一個複雜而又關鍵的任務,需要我們注重學生身心健康、提高生活質量、培養良好的生活習慣。通過明确的管理目标和有效的方法,我們成功地實現了這些目标。在未來的工作中,我們将繼續總結經驗,不斷完善宿舍管理體系,為學生提供一個溫馨、安全、有序的小天地。

  宿舍管理年終工作總結 15

  我在宿舍管理委員會工作了一年。雖然時間很短,工作也不多,但回顧過去,明确結果,發現不足,對未來的工作仍然很有好處。下面我将總結自己的情況,談談一些膚淺的理解和經驗。

  一、提高宿管員的工作水平

  要提高工作水平,就要善于學習,學習我校宿舍管理的規章制度。我經曆了三個階段:一是初步學習。熟悉校園發布的一些規章制度,但這隻是初步的。“師傅領進門,修行個人”,需要掌握這些資料,進一步學習。二是深入學習。熟悉政策法規是做好宿舍管理人員工作的保證。三是結合實踐學習。我一踏入工作崗位,就按照上級對宿管員的要求去做,注意自己的形象。認真負責,熱情為學生服務,引導教育,大膽管理,履行宿舍管理人員的職責,進步迅速,水平提高。這是我學習和實踐的`結果。

  二、增強工作潛力

  宿管委員無大事,做好工作,按規定辦事,就能把事情辦好。潛力在那裡很重要。增強工作潛力。這反映了宿舍管理委員會成員完成日常工作任務。我為宿舍裡的學生提供服務和管理,即指導、說服和批評教育。沒有思想教育,光管理是不可行的,光教育管理是不可行的。工作中堅持大膽管理,耐心說服教育,緊密結合。做到“四勤”:“嘴勤、手勤、腦勤、腿勤”。“嘴勤”,盡量幫助解決學生的問題,及時提醒。管理好自己;對個别噪音的不禮貌行為,發現一個批評一個,絕不姑息遷就。這樣批評差的,就表揚好的。“手勤”,工作計劃本不漏事項,交班明确表揚好人好事,批評不良現象。“腦勤奮”,經常思考最近的工作,加強計劃;思考該做什麼,已經做了什麼,還需要做什麼,心清楚,不要忘記事情,不要做事情,讓分配的事情和應該做的事情實施。“腿勤奮”,作為一種鍛煉,上午、下午、晚上查房三次,有時早上堅持檢查,發現問題,及時找到解決辦法。防止事故發生。

  三、做到“人到心到”

  堅持以“責任”之心工作。人的潛力有大有小,但一般來說,隻要有事業心和責任感,就能把工作做好。宿舍管理委員的工作也是如此。把工作當成事業,履行職責,做到“四心”即“細心、耐心、苦心、敬業”,把工作做好。細心就是細心做工作,防止作風粗糙。苦就是不怕苦累,不怕出汗,多做工作,做好工作。值班時間長,不怕辛苦;冬天早上6點左右起床,不怕冷。全心全意,就是全心全意的工作,耐得住寂寞,不求名利,盡職盡責。當天事當天結束,下班後盡量不要留下不該留下的東西。臨時發生的事情,及時處理,不能處理的,報有關班幹部解決。

  在校園領導的支持下,我做了一些工作,取得了必要的成績,但我知道我工作時間短,不熟悉情況,經驗不豐富,風格不夠詳細。在今後的工作中,我們應該發揚成就,克服不足,不斷進步,紮實工作,努力在新年取得更大的進步和突破。

【宿舍管理年終工作總結】相關文章:

宿舍管理年終工作總結11-08

宿舍管理員年終工作總結04-27

宿舍管理員年終工作總結05-25

宿舍管理的年終個人工作總結08-23

宿舍管理員年終工作總結04-09

(經典)宿舍管理的年終個人工作總結4篇10-21

學校宿舍管理員年終工作總結模闆02-02

宿舍管理員年終個人工作總結03-24

宿舍管理員年終工作總結8篇04-22